DEFENDRE
Les intérêts matériels et moraux des femmes, des hommes et des organismes exerçant en France des activités de médiation équine, et en particulier :
• promouvoir et développer la filière ;
• veiller à l’amélioration constante des pratiques, des formations, des diplômes, et des connaissances au sein de la filière ;
• lutter contre les pratiques ne répondant pas à des standards de qualité ou d’éthique.
REPRESENTER
La filière médiation équine dans son unité et sa diversité partout où cela est nécessaire, de façon neutre et indépendante.
RASSEMBLER
Assurer la cohésion, la pluralité, la confraternité, l’échange et la diversité au sein et entre les différentes branches professionnelles qui constituent la filière médiation équine.
Dernières nouvelles
Un aperçu de quelques articles récemments publiés
Notre présence à Cheval passion 2024
NOUS ÉTIONS À CHEVAL PASSION 2024
– Le Vendredi 19 Janvier 2024
– Représenté par Yannick BOURGLAN et par Malak ABROUQ,
– Autour d’une conférence pour mieux nous connaître, le SIPME, nos actions et répondre à toutes vos questions !
– Merci d’être venu nous écouter, c’était un plaisir de vous rencontrer !
Read moreRencontre Pyrénées-Atlantiques des praticiens en médiation équine
En mouvement pour construire la médiation équine de demain ! Une nouvelle rencontre locale s’organise ! Le SIPME propose d’ouvrir une rencontre aux praticiens de médiation équine adhérents ou non[…]
Read moreEn mouvement pour construire la médiation équine de demain !
Le SIPME, un moteur pour toute la filière !
Rassembler et défendre les intérêts des acteurs, pour promouvoir des pratiques de qualité et agir collectivement : telle est notre ambition pour la croissance et le développement de la médiation équine.
Nos actions & projets
Porté par des acteurs de terrain, le SIPME s’investit dans des actions et projets concrets en faveur de la filière, actions décidées par le Congrès du Syndicat, et pilotées par son Conseil d’Administration.
Quelques actions emblématiques :
CONSTRUIRE UN ANNUAIRE NATIONAL
Permettant d’identifier et de localiser les praticiens et structures impliqués dans le filière.
Notre objectif à terme est de publier un annuaire large facilitant la mise en relation des publics demandeurs avec les acteurs de la médiation équine, d’après des champs de compétence identifiés, et au moyen d’une cartographie dynamique accessible en ligne.
CREER UN NUMERO D’APPEL NATIONAL
Pour informer le grand public et les praticiens, et orienter les demandes plus complexes vers les professionnels et organisations compétentes.
Ce numéro unique permettrait de libérer les acteurs de terrain de demandes générales d’informations que nous recevons constamment et mobilisent notre énergie au détriment de notre coeur de métier.
ASSURER LA VISIBILITE DE LA FILIERE SUR LE NET
Le Congrès souhaite que le SIPME se dote de moyens pour assurer la visibilité de la filière, toucher et rassembler les acteurs à l’échelle de la France, et afin de lui permettre de diffuser ses travaux et avancées au plus grand nombre.
Nous garantissons ainsi notre présence active et constante sur internet et les principaux réseaux sociaux.
MENER UNE ENQUETE SUR LES BESOINS DES ACTEURS
La filière médiation équine est mal connue car clivée par une structuration génant sa vision d’ensemble.
Nous sommes en charge de mener une enquête afin de mieux connaître les acteurs, leurs pratiques, et leurs besoins.
Nous souhaitons aussi identifier des personnes ressources afin que les expertises de terrain ne restent plus isolées mais puissent bénéficier à l’ensemble des acteurs.
AGIR AUPRES DES POUVOIRS PUBLICS
Notre ambition est de devenir l’interlocuteur privilégié des pouvoirs publics pour toutes les questions qui concernent la filière.
Nous menons des actions d’information, de sensibilisation et de diffusion auprès des Agences Régionales de Santé, Maisons Départementales des Personnes Handicapées, et Directions Régionales de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale afin d’obtenir notamment une harmonisation au niveau national des politiques locales.
DEVELOPPER DES REFERENTIELS DE BONNES PRATIQUES
Pour assurer la qualité des services rendus par les acteurs, le SIPME met en place des Commissions interprofessionnelles chargées de développer des Chartes d’engagement, communes à tous les praticiens ou spécifiques à certains branches.
Les Commissions préciseront notamment les standards de qualité attendus, et se doteront de moyens pour les évaluer et accompagner les praticiens dans leurs questionnements éthiques.
Qui peut adhérer au SIPME ?
Les catégories de membres
Le SIPME regroupe des praticiens ou organismes spécifiquement qualifiés en médiation équine.
TITULAIRES PRATICIENS
Professionnels en fonction, qui exercent la médiation équine de façon régulière et significative comme salariés, entrepreneurs individuels ou bénévoles.
TITULAIRES INSTITUTIONNELS
Organismes, publics ou privés, lucratifs ou non, qui exercent de façon principale des activités dans le champ de la médiation équine, et faisant appel à des praticiens qualifiés en tant qu’employeurs ou donneurs d’ordres.
Ils ne sont pas éligibles au Bureau.
MEMBRES INACTIFS
Professionnels de la médiation équine retraités ou privés d’emploi.
MEMBRES ASSOCIES
Etudiants, chercheurs, stagiaires, bénévoles, ou professionnels qui exercent la médiation équine à titre secondaire.
Ne sont ni élécteurs, ni élgibles.
MEMBRES HONORAIRES
Toute personne physique ou morale nommée sur décision du Conseil d’Administration, en remerciement pour les services rendus au SIPME ou pendant la durée d’une mission impliquant sa participation aux trvaux du SIPME.
Ne sont ni élécteurs, ni éligibles, ni comptabilisés dans les quorums.
Devenez membre !
Toutes le démarches se font en ligne
Le Conseil d’Administration
Le SIPME est dirigé et représenté par un Conseil d’Administration bénévole, composé de membres individuels et institutionnels représentatifs de la filière, élus pour 3 ans par le Congrès.
Le Bureau est son organe exécutif.
Karine MARTIN
Vice-Présidente
Equithérapeute
Pays de la Loire
Manon POMES-BORDEDEBAT
secrétaire adjointe
Orthophoniste avec le cheval
Occitanie
Virginie MONSIGNY
Trésorière adjointe
Equi-coach
Ile-de-France
Equi-M
Administrateur
Equihandi & équithérapie
PACA
Fédération Nationale des Thérapies Avec le Cheval
Administrateur
Réseau professionnel, formation
Île-de-France
Le Pied à l’Etrier
Administrateur
Equitation adaptée, hippothérapie et équithérapie
Ile-de-France
Né’Hom
Administrateur
Réseau de praticiens
Occitanie
Emmanuelle TIZON
Administratrice
Monitrice d’équitation adaptée & praticienne en médiation équine
Pays de la Loire
IFIE
Administrateur
Réseau professionnel, formation, équicoaching
Ile de France
Nous contacter
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Toute l’équipe est là pour vous aider !